2月5日，川投大健康召開節(jié)后收心會，全面動員干部員工從溫馨愜意的“過年模式”，切換到奮勇爭先的“工作狀態(tài)”，全力以赴抓項目、抓經(jīng)營、抓發(fā)展。公司黨委副書記、總經(jīng)理周家超作動員講話，黨委副書記、職工董事、工會主席王少甫主持會議。
會議要求，用認識收心、用責任收心、用榜樣收心、用紀律收心，著力提升“七種能力”，錘煉“五種作風”，為實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展“兩強一優(yōu)”、運營質(zhì)效“四升兩控”貢獻自己的力量，爭當省屬國企醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)的探索者、先行者和引領(lǐng)者，講好“健康為民”的川投故事。
會議指出，2025年是實施“十四五”規(guī)劃的收官之年，要以“開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的決心和姿態(tài)，對標年度的經(jīng)營預算、投資預算、財務預算，緊扣年度重點工作，明確目標，迅速行動，做好頂層謀劃，壓實責任鏈條，提升經(jīng)營質(zhì)效，抓好安全穩(wěn)控，早動手、早準備、早見效，力促出新出彩。
會議強調(diào)，要認真落實好田慶盈副省長關(guān)于改革發(fā)展“兩手抓”“兩不誤”的重要指示精神，堅決服從、支持和參與改革，一鼓作氣鼓足拼勁、闖勁、狠勁、韌勁“四股勁”，嚴格按照集團公司工作要求，繼續(xù)保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，確保一季度實現(xiàn)“開門紅”，全年實現(xiàn)“滿堂紅”。
公司領(lǐng)導班子成員、中層正副職在主會場現(xiàn)場參會。各所屬公司班子成員、中層干部在各分會場通過線上參加視頻會議。
