為扎實(shí)推進(jìn)公司勞動(dòng)人事分配三項(xiàng)制度改革工作，在前期制定完善規(guī)章制度、編制方案、進(jìn)行充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，11月12日，川南發(fā)電公司組織召開(kāi)了勞動(dòng)人事分配三項(xiàng)制度改革實(shí)施啟動(dòng)會(huì)暨2021年公司全員競(jìng)聘上崗動(dòng)員會(huì)。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉勝金主持會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)、全體中層管理人員參加會(huì)議。
會(huì)上，公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席黃松傳達(dá)了省國(guó)資委、川投集團(tuán)對(duì)開(kāi)展勞動(dòng)人事分配三項(xiàng)制度改革專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的安排部署和工作要求。人力資源部宣讀了公司《關(guān)于開(kāi)展2021年度全員競(jìng)聘上崗的通知》，并就此次全員競(jìng)聘上崗的具體工作安排進(jìn)行了說(shuō)明。
劉勝金強(qiáng)調(diào)，此次三項(xiàng)制度改革時(shí)間緊、任務(wù)重，一是要提高思想認(rèn)識(shí)，按照公司《勞動(dòng)人事分配三項(xiàng)制度改革方案》及各專(zhuān)項(xiàng)工作方案，扎實(shí)開(kāi)展勞動(dòng)人事分配三項(xiàng)制度改革工作，確保按省國(guó)資委和集團(tuán)公司要求圓滿完成各項(xiàng)改革任務(wù)。二是要嚴(yán)格遵守“公開(kāi)、公平、公正”“雙向選擇、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”“能上能下、薪隨崗變”“積極穩(wěn)妥、有序推進(jìn)”“統(tǒng)一組織、分級(jí)實(shí)施”五項(xiàng)基本原則，按照統(tǒng)一組織、分級(jí)實(shí)施、有序推進(jìn)的要求，分層級(jí)組織開(kāi)展全員競(jìng)聘工作；全體員工要認(rèn)真準(zhǔn)備，在競(jìng)聘中充分展現(xiàn)自己的工作思路、干勁、闖勁和能力。三是要嚴(yán)守工作紀(jì)律，不得弄虛作假，不得搞非組織活動(dòng)，不得違反保密規(guī)定。
劉勝金要求，公司各部門(mén)要加強(qiáng)宣傳動(dòng)員，全體黨員干部要帶頭當(dāng)好表率，確保本次三項(xiàng)制度改革工作平穩(wěn)有序推進(jìn)、順利圓滿完成。
