近日，川投峨鐵公司召開中層及助理管理干部競(jìng)聘上崗首次全體會(huì)議，公司黨委書記、董事長(zhǎng)唐華應(yīng)向參加競(jìng)聘的全體管理干部進(jìn)行履新集體講話。
唐華應(yīng)指出，本次競(jìng)聘是按照省國(guó)資委和川投集團(tuán)公司工作部署，共有40余名同志競(jìng)聘成功。希望競(jìng)聘上崗的同志們發(fā)揮比較優(yōu)勢(shì)，做好崗位工作，腳踏實(shí)地。沒(méi)有競(jìng)聘上的同志要認(rèn)真分析，主動(dòng)查找自身不足，提升個(gè)人能力，爭(zhēng)取再戰(zhàn)成功。
對(duì)履新的后備及以上中層管理人員如何進(jìn)一步履好職盡好責(zé)，唐華應(yīng)同志提出：要立足基層，從基礎(chǔ)做起；要敢于管理，要堅(jiān)持原則；要建立正確的上下級(jí)溝通關(guān)系和溝通機(jī)制，堅(jiān)持以認(rèn)識(shí)統(tǒng)一化解矛盾為原則。
唐華應(yīng)強(qiáng)調(diào)，履新的干部走上新的崗位，要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，要保持工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性，要有持續(xù)強(qiáng)烈的責(zé)任心和持續(xù)務(wù)實(shí)的進(jìn)取行為，為峨鐵的深化改革、持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
